招賢納士
JOBS
崗位職責
1、負責集團電話的接聽、來訪客戶的接待;
2、負責各類文檔處理、辦公用品管理、等相關行政后勤工作;
3、熟悉了解集團,負責辦公室日常衛生管理以及后勤其他事務;
4、具備一定的文字撰寫能力;
5、負責上級領導安排的其他工作。
任職要求
1、口齒伶俐,形象佳,氣質優,本科以上學歷,身高160cm以上;
2、了解商務禮儀、會務服務等,掌握word、excel、ppt等常用辦公軟件;
3、靈活機敏,執行力強,具有較強的主動服務意識和有較強的溝通協調能力。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1、負責集團網站公司活動、行業動態、公司新聞動態及提交政府相關部門報告的稿件撰寫;
2、負責公司微信公眾號、微博等平臺的企業新聞撰寫和維護;
3、總裁辦交辦的其他事項。
任職要求
1、2019年應屆碩士及以上學歷。
2、漢語言文學、新聞、編輯等相關專業。
3、文筆好,能夠撰寫有內涵、有吸引力的文章。
4、邏輯性強、態度嚴謹,對文章能夠有摳字眼的態度,責任心強。
5、寫作有高度,能夠站在公司角度撰寫文稿。
6、具有獨立思考能力和積極的工作態度,有良好的團隊精神和服務意識。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1. 負責公司內部需求文檔資料的翻譯;
2. 遵循規定的翻譯標準,參考相關資料進行翻譯并確保翻譯進度和質量;
3. 負責部門客戶資料的整理匯總;
4. 負責公司產品相關資料的整理和相關公開性文檔的翻譯;
5. 負責個別項目的集中管理及和海外客戶的溝通聯絡。
任職要求
1. 2019年應屆碩士及以上學歷,英語專業8級;
2. 有出色的語言功底,筆譯能力強,能夠準確理解文檔;
3. 熱愛翻譯工作,頭腦靈活,應變能力強;
4. 誠信守時,責任心強,效率高,服務理念強,溝通能力好。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責組織撰寫或校對以公司名義公布的綜合性文字材料;
2、下傳上級下達各部門任務目標及上傳各部門情況、問題及意見;
3、負責公司辦公會的有關事宜,督促、檢查、跟蹤并辦理會議議定事項;
4、負責記錄、整理上級辦公會會議紀要,記好大事記;
5、負責文書收發、運轉、檢查、指導有文檔工作的業務管理,負責保密工作;
6、執行力強、頭腦機靈、會辦事、時間管理能力強;
7、熱愛學習、積極進取、注重個人素質、著裝形象,言談舉止;
8、有良好的職業操守素質,要胸襟豁達樂于接受他人及自己;
9、掌握好上級的日常安排,做好接見訪客預約及登記工作;
10、配合上級處理外部公共關系;
11、完成領導交辦的其他工作。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1、公司日常客戶英語資料的翻譯,對相關中英文資料進行整理并歸檔保存。
2、各種資料的中外文互譯,協助其他部門完成所需的中英文互譯工作。
3、跟隨上級進行國外短期出差翻譯;
4、國外客戶溝通、交流及公司高層管理人員與外商談判翻譯工作;
5、海外專家來華對員工指導培訓內容的翻譯,公司各種會議的會務工作,做好記錄并整理存檔。
工作地點:廈門市
聯系方式:0592-5568096-836/837(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責集團對外公共關系的協調,集團來訪人員的會務接待規劃、安排及接待工作等。
2、安排好集團來訪人員重要會議的組織,并做好會議記錄及整理會議紀要。
3、總裁辦交辦的其他事項。
崗位要求:
1、形象好,氣質佳。
2、較強的服務意識、較強的溝通協調能力、商務洽談能力、學習能力及優秀的信息收集與分析能力和較強的邏輯思維與判斷能力、執行力。
3、目標明確、主動積極、學習能力佳、應變力強、抗壓能力強、責任心強。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-836/837(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責集團網站公司活動、行業動態、公司新聞動態及提交政府相關部門報告的稿件撰寫;
2、負責公司微信公眾號、微博等平臺的企業新聞撰寫和維護;
3、總裁辦交辦的其他事項。
崗位要求:
1、有新聞稿等文章寫作經驗。
2、本科以上學歷,漢語言文學、新聞、編輯等相關專業,有編輯從業經驗的優先。
3、文筆好,能夠撰寫有內涵、有吸引力的文章。
4、邏輯性強、態度嚴謹,對文章能夠有摳字眼的態度,責任心強。
5、寫作有高度,能夠站在公司角度撰寫文稿。
6、具有獨立思考能力和積極的工作態度,有良好的團隊精神和服務意識。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-836/837(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
職位概要:全面主持各分公司管理工作。
工作內容:
1.制定分公司發展戰略規劃,制定并執行市場中期、長期客戶開發策略;
2.組織研究行業最新產品的技術發展方向,主持制定技術發展戰略規劃;
3.管理分公司的整體核心技術,組織制定和實施重大技術決策和技術方案;
4.及時了解和監督技術發展戰略規劃的執行情況;
5.領導分公司分管部門制度并組織實施年度工作計劃,完成年度任務目標;
6.研究決策公司技術發展路線,規劃公司產品;
7.指導、審核項目總體技術方案,對各項目進行最后的質量評估;
8.對潛在或具體的項目、用戶進行跟蹤,管理所在區域內的用戶拜訪、技術交流、方案制作及合同談判;
9.制定技術人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關人員的技術培訓。
工作地點:廈門市、成都市、合肥市、青島市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責處理數據的對接及數據庫存儲;
2、數據庫安裝配置、管理、故障診斷、備份和恢復;
3、數據庫性能監控與優化、數據庫安全、數據庫空間管理等;
4、負責數據庫設計、升級,審核數據庫設計和查詢語句,對上線數據庫質量進行管理。
5、制定和改進應急預案、策略和流程,提高服務運行質量;
6、配合相關部門完善服務運維體系 ,制定和改進應急預案、策略。
任職要求:
1、本科及以上學歷,通過OCP認證及相關工作經驗達6年以上(含)者優先;
2、熟悉ORACLE、server、Mysql精通sql開發,存儲過程開發;
3、熟悉DataStage的使用等相關技術原理知識;
4、熟悉UNIX、LINUX操作系統及相關技術;
5、具備良好的表達和模型思維能力,能承擔工作壓力。
工作地點:廈門、成都
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
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崗位職責:
1.產品需求說明書編寫,通過產品需求說明書,形成統一的產品開發思路;
2.產品開發管理,包括產品開發指導,進度管理、過程文檔管理,測試管理,項目驗收;
3.產品維護,對產品維護過程進行管控,保證產品不斷完善,避免新增功能偏離發展目標。
任職要求:
1.10年以上工作經驗,有制造行業產品經驗或有成功的產品經驗者優先;
2.較強的產品策劃能力,能從用戶體驗角度出發設計交易流程,注重用戶體驗和交互;
3.縝密的邏輯思維與分析能力,能夠制定平臺產品交易規則;
4.較強的協調溝通能力和高度執行力,能夠協作多個部門完成工作;
5.良好的數據分析能力和數據敏感度,能夠分析、總結業務數據,并給出解決方案。
工作地點:廈門市、成都市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
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崗位職責:
1. 負責人工智能產品的孵化,包括:技術調研、技術選型、架構設計、開發轉化等;
2. 負責人工智能研發團隊建設,核心代碼編碼;
3. 協助解決方案團隊完成客戶化方案的設計與實施;
4. 深度研究主流開源人工智能相關技術的應用方案。
5. 組織平臺和產品的內部培訓,在公司項目中推廣。
6. 負責對公司現有項目進行產品、平臺轉化,規劃產品路線。
任職要求:
1. 計算機相關專業本科以上學歷,5年以上軟件開發經驗;
2. 精通Linux操作系統、精通Python編程語言、精通C/C++、Java語言更佳;
3. 熟悉常見的分布式計算組件Hadoop、Spark或Storm等,有Caffe、Tensorflow、CNTK等深度學習框架使用經驗更佳;
4. 有高并發、大容量后臺服務設計和實施經驗;
5. 熟悉云計算及大數據相關技術和實施經驗;
6. 有大數據、機器學習,圖片識別、語音識別中至少一種相關背景和經驗;
7. 熟悉分布式系統原理和設計,具備復雜系統的分析和架構設計能力,能合理進行技術選型,善于發現和解決問題,善于主動推動項目進展并最終落地。
崗位職責:
1、負責生產訂單排期算法研究和優化,持續改進軟件的運算能力。
2、負責排程、數據分析處理軟件開發。
3、協同團隊完成系統的集成和組裝,協助完成對排期算法的需求分析。
4、負責對樣本數據的分析,驗證算法輸出結果符合需求預期。
5、深入理解業務和運營需求,負責算法和技術方案及相關報告的撰寫。
6、負責對大數據的數據推算模型建模,編程實現算法對生產、銷售、成本預期進行推演。
7、同需求、技術團隊緊密合作,確保算法產出在有限要求下符合性能指標
8、負責研究業務交易數據、基礎數據、生產過程數據,探索新的數據應用價值。
任職資格:
1、10年以上本崗位工作經驗,本科學歷,具有深厚的數學、統計學和計算機相關知識,了解數據倉庫和數據挖掘的相關技術;
2、熟悉決策樹、聚類、邏輯回歸,關聯分析、SVM,貝葉斯等數據挖掘算法優先,有海量時間序列數據挖掘經驗;
3、精通數據結構和常見算法,對商業和業務邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力、組織溝通能力和團隊精神;
4、擁有優秀的編程能力,至少熟悉C/C++或者Java,熟悉至少一門編程語言例如java/python/R,Java語言;
5、有典型的算法應用案例,體現解決空間和時間復雜度的算法;
6、參與過ACM,視排名優先;
7、能夠獨立對問題建模,分析和分解關鍵問題;
8、有生產制造、計算分析方面工作經驗為佳。
工作地點:廈門市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1. 能夠帶領團隊完成相應的自動化測試任務;
2. 參與軟件項目的需求分析,關注項目需求的可測性,并能預先評估項目的風險;
3. 負責規劃自動化解決方案,設計和開發自動化框架或平臺;
4. 完成相關產品的自動化環境搭建、自動化腳本開發和測試執行;
5. 根據項目特性,制定相應的測試計劃、測試方案,匯總測試執行情況,編制相關報告;
6. 合理分配項目成員的工作,并跟蹤其完成質量及進度;
7. 對項目中出現的問題進行跟蹤分析和總結,推動測試中發現的問題及時合理地解決;
8. 對初、中級測試工程師能夠提供專業的技術指導、培訓以及工作支持。
任職要求:
1. 計算機相關專業, 五年以上從事自動化腳本開發測試經驗,具有測試團隊管理工作經驗,有傳統制造業行業經驗優先;
2. 具有設計和開發自動化測試框架或平臺的經驗,很好的理解腳本,數據,用例;
3. 精通自動化測試和白盒測試,熟悉單元測試工具和常見的開源測試工具(如:Selenium,Robot Framework、appium、Monkeyrunner等),精通Selenium或者Robot Framework優先;
4. 掌握Java/Shell/Python/Ruby中至少一種語言;
5. 熟悉Windows/Linux/Unix操作系統,熟悉Oracle/ MySQL數據庫操作;
6. 具有良好的溝通能力和抗壓能力;
7. 有較強的學習能力和攻克技術難點的能力,易于接受新的技術,新的理念。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1.根據項目/產品編測試計劃,設計測試數據和測試用例;
2.根據已經經過開發小組內部功能測試的測試用例,對被測項目和產品設計測試數據和測試用例,補充在開發內部測試過程中遺漏的部分;
3.實施軟件系統集成測試,完成對項目/產品的集成測試與系統測試,對項目/產品的性能及客戶上線和項目驗收測試任務,并對軟件bug進行跟蹤分析和報告;
4.協助開發人員分析bug原因,提交項目/產品功能優化、性能改進的建議。
5.提交測試報告,保證測試進度按計劃完成;
6.負責組織搭建,管理和維護部門的測試環境(測試環境管理和維護方向適用)
7.參與審核其他測試工程師的測試用例和報告。
任職要求:
1.本科或以上,5年及以上工作經驗,2年或以上帶領測試團隊測試項目的經驗
2.熟悉測試過程,熟悉常見的缺陷管理工具、自動化測試工具(QC,Loadrunner,QTP等);
3.熟悉功能測試、性能測試,黑盒白盒測試方法,能寫簡單測試計劃、根據軟件需求編寫測試用例;
4.了解自動化測試或腳本編寫,熟悉bug跟蹤管理工具;
5.有較強的邏輯分析能力和學習能力,工作責任心強,細致有耐心;
6.具有良好的中英文溝通能力,有較強的獨立工作能力和解決問題的能力。
7.精通測試過程設計和用例設計方法,能主動進行技術鉆研。
8.良好的文檔寫作能力。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1. 參與性能需求調研;
2.負責性能測試方案,案例的編寫及組織評審;
3.負責性能測試的準備工作(環境、數據、腳本等);
4.負責性能測試的執行,問題初步定位、復測及報告編寫。
任職要求:
1. 計算機或相關專業,4年以上性能測試經驗,有大型項目性能測試經驗優先;
2. 掌握一種性能測試工具,如LoadRunner或Jmeter;
3.熟悉Linux操作系統的使用及安裝配置;
4. 掌握Linux服務器的資源使用情況,監控和數據庫的監控;
5.掌握至少一種數據庫的使用,如:oracle或MySQL;
6.熟悉Tomcat或weblogic的部署及使用。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-836/837(人力資源組)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1.對所負責團隊內的人員進行績效考核管理,培養團隊成員成長;
2.建立規范的測試管理體系,建立標準化的管理方法,并不斷優化、改進;
3.優化測試過程,豐富測試手段,引入新的測試框架和測試策略;
4.監督測試部按照公司流程及管理規范進行相關活動;
5.負責帶領測試團隊,分配測試工作任務,對測試過程進行監控。跟蹤并報告各項目的執行進度及測試結果,對測試過程中出現的問題及風險情況進行及時處理并上報,以保證測試工作的順利完成;
6.與其他測試人員、開發人員、項目管理人員溝通、協作,推動各個項目的順利進行。
任職要求:
1.本科及以上計算機相關專業;
2.具備5年以上測試工作經驗及3年以上團隊管理經驗;
3.熟悉一門或者幾門編程語言,有開發經驗者優先;
4.熟練掌握軟件測試理論,熟悉軟件測試的基本方法、流程和規范;
5.具有不斷創新適合于所在項目測試框架的能力,提高測試效率;
6.具備良好的管理、組織和協調能力。
工作地點:廈門市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責對公司管轄維護范圍內的系統設備的運行維護管理;
2、負責評審新產品的設計開發、交付及售后服務能力和質量保證能力;
3、負責系統集成設計和開發全過程的組織、協調、實施工作;
4、負責系統集成安裝現場施工、聯調、測試及工作環境的控制;
5、負責對客戶進行系統集成的使用、維護等內容的培訓工作;
6、負責對實現產品符合性所需的硬件設施和工作環境進行控制;
7、組織編寫項目解決、系統集成方案;
8、協助業務部開展對公司產品的推廣及應用工作,并負責檢查、監督和分析,保證數據及時、準確、完整的上報上級部門。
崗位要求:
1、大學本科學歷,從事系統集成工作5年及以上,2年以上解決方案經驗,有過100萬以上項目的實施經驗;
2、精通TCP/IP協議、網絡安全知識、熟悉linux、oracle數據庫、vmware、賽門鐵克&EMC備份容災、服務器存儲等
3、負責產品的技術咨詢支持、方案編寫、產品演示和測試等,能整合上游廠家資源,形成典型的解決方案
4、對服務器、存儲、網絡、備份、容災、云計算、大數據、物聯網等有深入的了解,有取得CCNP/OCP/VCP等方面的證書優先,并掌握dell、IBM、emc等廠家的存儲、備份容災、云計算方面的方案及基礎架構
5、項目實施過程中,能給予實施人員很好的技術指導。有很好的項目團隊精神,不計較個人榮辱得失;
6、每個項目收集友商競爭分析信息,提供給公司部門共同優化競爭分析策略。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1、安裝實施數據庫項目(RAC,DG,備份),維護現有客戶數據庫項目系統;
2、負責公司項目涉及服務器、存儲、網絡、虛擬化、備份等安裝實施工作;
3、負責公司系統集成項目的前期規劃、項目施工及驗收。
任職要求
1.計算機專業大專以上學歷,5年以上工作經驗并具有系統集成項目實施經驗;
2.熟悉IBM.DEU.華為服務器;
3.熟悉EMC\DEU.華為存儲;
4.熟悉oracle.SQL.Networker備份;
5.有參與過大型的項目的經驗者優先考慮。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、協助部門經理管理系統集成團隊,制定公司產品開發的技術管理標準、系統運行管理標準以及有關制度,并組織實施;
2、負責對公司管轄維護范圍內的系統設備的運行維護管理;
3、負責評審新產品的設計開發、交付及售后服務能力和質量保證能力;
4、負責系統集成設計和開發全過程的組織、協調、實施工作;
5、負責系統集成安裝現場施工、聯調、測試及工作環境的控制;
6、負責對客戶進行系統集成的使用、維護等內容的培訓工作;
7、負責對實現產品符合性所需的硬件設施和工作環境進行控制;
8、組織編寫項目解決、系統集成方案;
9、協助業務部開展對公司產品的推廣及應用工作,并負責檢查、監督和分析,保證數據及時、準確、完整的上報上級部門;
10、協助部門經理編制本部門管轄范圍的現場規程、管理制度。
崗位要求:
1、全日制統招本科及以上學歷,計算機類相關專業背景,具備8年以上的大中型項目實施團隊管理經驗及2年以上部門管理經驗;
2、具備良好的IT軟件和網絡系統集成知識,熟悉主流的IT軟硬件產品市場及配置;
3、熟悉項目管理理論,有良好的需求分析、項目規劃、進度控制、風險管理等項目管控能力;
4、具備良好的溝通協調能力和分析解決問題能力,具備良好的文檔撰寫和整理能力;
5、具備信息安全相關工作經驗者或者有組織實施政府行業網絡集成經驗者優先考慮。
工作地點:廈門市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、全面負責公司內部的人才招聘工作;
2、根據現有編制及業務發展需求,協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,制定并執行招聘計劃;
3、協助上級完成需求崗位的職務說明書;
4、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進行有效分析;
5、規劃、開發、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質量高,確保招聘渠道能有效;
6、滿足公司的用人需求;
7、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳;
8、搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應聘者前來面試;
9、組織相關部門人員協助完成復試工作,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求;
10、對擬錄用人員進行背景調查,與擬錄用人員進行待遇溝通,完成錄用通知,做好公司信息保密工作;
11、有互聯網招聘經驗優先。
任職要求:
1、3年以上互聯網招聘經驗及人力資源管理證者優先考慮;
2、主動搜集候選人簡歷,并對候選人進行初步判斷面試重點;
3、熟練運用各種人才測評方法,對應聘者進行結構化/半結構化面試;
4、通過交流引導合適的候選人到司面試,準確判斷候選人意向、能力、價值;
5、熟練使用辦公軟件;
6、了解心理學和管理學基礎。
工作地點:廈門、成都
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1. 協助需求分析師進行產品規劃,業務流程設計,功能設計產品優化等工作;
2.撰寫需求規格說明書和系統操作手冊;
3.協助需求的維護和整理,并與研發、產品對接的其他工作
任職要求
1.2019年應屆生碩士及以上,掌握一定IT相關知識,了解熟悉基本開發常識
2.具有扎實的文字功底,能熟練使用word,excel等辦公軟件
3.認真細心,具高度責任感,有良好的溝通協調能力,能承受工作壓力
4.有安全保密意識,有相關經驗優先;
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]m
崗位職責
1.參與公司產品、軟件項目的設計及研發工作;
2.參與產品需求,功能細節設計,參與設計評審及相關文檔撰寫;
3.在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務
任職要求
1.2019年應屆生計算機相關專業,扎實掌握java基礎知識;
2.具有高度的抽象設計能力,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題;
3.能承受一定的工作壓力,有責任心和上進心,能通過持續學習和完善自身、有擔當、執行力強、樂于分享。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
工作職責:
1、按客戶需求和公司軟件開發制度,提煉并歸納客戶需求,正確引導客戶需求;
2、配合項目經理,協調產品線關系,合理統籌分配內部和外部資源;
3、結合用戶需求和產品技術架構,支持需求和架構完成需求/功能文檔;
4、配合需求工程師和架構工程師完成產品線的產品規劃、設計和產品生命周期管理。
任職要求:
1、5年以上生產制造業經驗,精通制造業生產制造流程和規范;
2、3年以上軟件開發經驗,有一定的開發基礎;
3、對自動化生產制造有一定的資源;
4、信息化部門負責人優先。
工作地點:廈門市、成都市
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
工作職責:
1. 利用JS、CSS或HTML5等技術,完成頁面開發制作及維護工作;
2. 設計及實現前后端的數據交互,對代碼質量及進度負責;
3. 配合產品經理和UI設計師,研究并改善用戶體驗;
任職要求:
1、本科以上學歷、計算機專業相關專業,有 HTML5 與 CSS3 網頁開發經驗者優先;
2、理解Web標準、W3C標準,對瀏覽器兼容問題有自己的理解,對可用性、可訪問性,有清晰的JS整體邏輯編寫能力;
3、精通javascript、html、div+CSS前端技術;
4、熟練運用前端框架如:jQuery、Zepto 、EasyUI、Bootstrap等;
5、具備良好的團隊合作精神,有責任感,善于溝通,有創新精神,有一定的抗壓能力;
6、有響應式布局網頁開發、移動端開經驗者優先;
7、有美術功底,良好的創意思維和理解能力,對網站的美工、頁面布局及色彩搭配有獨到見解和體會者優先。
工作地點:成都市、廈門市
聯系方式:0592-5568096-836/837(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責本部門的績效考核工作;
2、建立統一的技術開發標準、流程和制度,規范技術團隊開發工作;
3、及時指導、處理、協調和解決項目開發過程中出現的技術問題,確保軟件開發工作的正常進行;、
4、根據公司接入的項目類型組織項目人員會議討論項目各個環節的進度安排和技術難點及應對方案;
5、軟件代碼的管控及權限分配;
6、參與技術架構設計、分析、評審和方案選型與制定;
7、部門工作分配和部門人員培訓、培養。
任職要求:
1、通信、電子、計算機等相關專業大學本科以上學歷,3年以上部門團隊管理經驗;
2、具有扎實的JAVA語言基礎和J2EE基礎,熟練使用Spring、Struts、Hibernate、Ibatis框架并了解其工作原理;
3、具備良好的面向對象思維方式,能夠運用面向對象的方法分析、判斷、解決問題;
4、有較強的溝通表達能力,懂得如何為團隊做出自己的貢獻,在高強度壓力下能平衡好工作和個人的關系;
5、思維清晰敏捷,邏輯分析能力強,高度責任感和較強適應力,具有良好的團隊合作精神。
工作地點:廈門、成都
聯系方式:0592-5568096-811/817/809(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1.參與公司產品、軟件項目的設計及研發工作;
2.參與產品需求,功能細節設計,參與設計評審及相關文檔撰寫;
3.負責技術研究和攻關,指導并解決技術要點、難點;
4.在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務
任職要求:
1.本科以上學歷,有五年及以上javaweb開發經驗;
2.java基礎扎實,熟悉io、多線程、集合等基礎框架,熟悉分布式、緩存、消息等機制;
3.熟悉J2EE規范,熟悉常用的設計模式;熟悉高并發、高性能的分布式系統的設計及應用、調優;
4.熟練使用Maven/Gradle等構建工具,有Junit單元測試經驗;
5.精通ssh等常用java開源框架,精通HTML/JavaScript/css,熟悉jQueryUI/JEasyUI/bootstrap等至少一種UI框架;
6.具有一定的項目規劃和決策能力,善于捕捉業務需求、架構設計中存在的問題,并給出有效的解決措施和方法;
7.具有高度的抽象設計能力,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題;
8.能承受一定的工作壓力,有責任心和上進心,能通過持續學習和完善自身、有擔當、執行力強、樂于分享。
工作地點:廈門市、成都市
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崗位職責:
1.建立以及完善公司項目管理制度、流程,不斷改進。
2.負責項目建設過程質量上下游的監管與協調,風險問題調整;
3.負責項目管理過程的交付檢查,進度計劃情況,QA等工作;
4.跟蹤項目管理規范的執行情況;
5.項目財富庫的整理管理;
6.公司CMMI體系的申請。
任職要求:
1.熟悉CMMI體系規范,參與過CMMI的評估過程工作;
2.熟悉PMP及項目管理規范;
3.熟悉大型軟件開發流程;
4.本科及以上學歷,有5年以上項目管理部經驗者優先。
工作地點:成都市、廈門市
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崗位職責:
1. 負責需求評審、架構、設計、開發、部署、技術攻堅;
2. 與產品經理、架構師、開發人員、測試人員、運維人員及其他項目干系人保持良好溝通和協作,確保項目信息一致性;
3. 對研發資源統籌管理,包括但不限于軟硬件資源、文檔庫,負責在項目間協調資源;
4. 負責軟件產品、項目的總體架構設計、模塊設計開發、組件設計開發
5.負責提供、編寫產品、軟件相關的設計文檔、技術解決方案、部署方案等,并負責指導和落實;
6.負責提供員工技術培訓方案、課程、教案等,并具體落實;
任職要求:
1. 計算機相關專業,本科以上學歷;
2. 10年以上Java軟件設計開發經驗,至少有2年以上中大型產品、軟件項目實際架構設計經驗;
3. 熟悉軟件開發流程,有大中型軟件項目開發和實施經驗;
4.具有良好系統分析策劃能力和系統架構設計能力,深入理解大型軟件架構,有SOA架構設計和開發經驗(如:ESB)
5. 熟悉Linux、windows等系統環境,熟悉Andoid、iOS并具有一定開發經驗則更佳;
6. 掌握OOA/OOD,熟悉J2EE常用開發框架、常用數據庫,同時對海量數據處理和性能優化有一定經驗;
7. 具有積極正向的思考問題習慣,積極主動,認真負責,具備團隊意識、高度的責任心,能夠承擔較強的工作壓力;
8. 有較強的學習能力和攻克技術難點的能力,易于接受新的技術,新的理念。
工作地點:廈門、成都
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崗位職責
1.熟悉公司財務制度、國家稅收法規、會計準則及相關財務規定;
2.合理設量公司賬簿,做到清晰、準確、完整,滿足公司內部管理和對外報表的要求;
3.及時編制各種財務報表,確保所提供的會計信息及時、準確、完整;
4.依照國家稅收政策及時申報內稅,填寫記賬憑證;
5.做好財務檔案管理工作,裝訂憑證、檔案等財務資料;
6.完成財務經理安排的其他工作。
任職要求
1.2019年應屆生,財會專業.
2.熟練運用Office軟件和用友、金蝶等財務軟件;
3.能夠完成整套賬目核算,通曉會計核算;
4.熟悉會計、審計、稅務、會計電算化相關法律法規;
5.良好的溝通能力和團隊協作精神;
6.具備較好的職業操守,較強責任心;
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1、負責與各金融機構、銀行及相關金融機構聯絡、接洽;
2、負責公司金融信息的收集、整理.
3、配合公司戰略部署安排相關投融資事務;
4、編制公司資金使用的計劃及監督執行情況;
5、負責外行收支及外匯結算,外匯審批業務;
6、負責協助財務主管辦理其他臨時性工作。
任職要求
1、2019年財務相關應屆生,熟練掌握財務、稅收、金融有關政策法規;
2、具有良好的客戶溝通能力;
3、具有一定的文字能力,可撰寫分析報告;
4、熟悉外匯政策、外匯結算等涉外業務;
5、具有團隊精神,能承受工作壓力。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責
1.熟悉公司財務制度、國家稅收法規、會計準則及相關財務規定;
2.編制項目預算;
3.分析公司項目的成本構成環節,分析各項目各環節預算;
4.即時監督項目進度及項目成本執行情況,對項目成本達到預算警戒線,執行過程超預算等情況及時上報并提出;
5. 完成財務經理安排的其他工作。
任職要求
1.2019年應屆生,財會專業;
2.掌握項目預算方法;
3.掌握會計的基礎知識與核算方法;
4.掌握項目成本核算方法;
5.熟悉稅務及相關法律法規;
6.良好的溝通能力和團隊協作精神;
7.具備較好的職業操守,較強責任心;
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1、負責與各金融機構、銀行及相關金融機構聯絡、接洽;
2、負責公司金融信息的收集、整理,融資渠道的建立;
3、負責配合公司戰略部署安排相關投融資事務;
4、編制公司資金使用的計劃及監督執行情況;
5、負責外行收支及外匯結算,外匯審批業務;
6、負責協助財務主管辦理其他臨時性工作。
任職要求:
1、熟悉資金運作方面的管理與操作;
2、熟練掌握財務、稅收、金融有關政策法規;
3、具有良好的客戶溝通能力;
4、具有一定的文字能力,可撰寫分析報告;
5、熟悉外匯政策、外匯結算等涉外業務;
6、具有團隊精神,能承受工作壓力。
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
簡歷投遞郵箱:[email protected]
崗位職責:
1.熟悉公司財務制度、國家稅收法規、會計準則及相關財務規定;
2.編制項目總體預算;
3.分析公司項目的成本構成環節,分析各項目各環節預算;
4.即時監督項目進度及項目成本執行情況,對項目成本達到預算警戒線,執行過程超預算等情況及時上報并提出改進建議;
5.編制月度預算與實際成本報表,對差異進行分析說明;
6.編制長期預算方案,對其實施效果及時分析和跟進。
7.完成財務經理安排的其他工作。
任職要求:
1.本科以上,財會專業,5年以上會計工作經驗;
2.掌握項目預算方法;
3.掌握會計的基礎知識與核算方法;
4.掌握項目成本核算方法;
5.熟悉稅務及相關法律法規;
6.良好的溝通能力和團隊協作精神;
7.具備較好的職業操守,較強責任心;
工作地點:廈門
聯系方式:0592-5568096-837/836(人力資源部)
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